DFT-HUNGÁRIA
JÓT ÉS JOBBAN
Edit Content

VEZETŐI EGYNAPOS

Csapatépítő játékok HR-eseknek

B/2020/000829

A díjmentes Vezetői Egynapos képzéseink a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 képzési – és bértámogatási pályázat keretén belül megvalósíthatóak legalább 16 órás tréningek formájában. Regisztráljon és tegyen próbára minket!

Céges rendezvények, közös programok, onboarding, megbeszélések: rengeteg olyan élethelyzet adódik, ahol jól jön egy ismerkedést, kapcsolódást, nevetést, együttműködést támogató játék, gyakorlat.

Az internet és a szakkönyvek tele vannak hasonló feladatokkal, sőt, a mesterséges intelligencia is biztosan tud hasznos tippeket adni – ugyanakkor a saját élményekből, személyes tapasztalatokból származó tanácsok felbecsülhetetlen értéket képviselnek amikor szükség van néhány jó gyakorlatra.

A program során számos rövidebb-hosszabb feladatot lehet kipróbálni vagy megismerni, így a résztvevők egy virtuális kincsesládával térnek haza, amiből bármikor lehet inspirálódni.

Képzési nap

2024. augusztus 13., kedd

Időtartam

9:00 – 16:00

Helyszín

P. Bureau Oktatási Központ
1051 Budapest, Bajcsy-Zsilinszky út 22.

Amennyiben Önnek nem felel meg az időpont vagy a helyszín, lehetősége van megismerni a témát díjmentes online eseményünkön!

Megnézem!

Miért hasznos?

  • Gyakran adódik olyan helyzet, amikor nincs idő vagy lehetőség egy egész napos csapatépítőt megvalósítani, de mégis jó lenne egy közös program, aminek van csapatépítő hatása. Ehhez nyújt muníciót az egy napos programunk.
  • A sajátélmény lehetővé teszi, hogy később, amikor szükség van rá hatékonyan lehessen programot tervezni: aki egy gyakorlatot kipróbált, más szinten emlékszik rá és másképp tudja alkalmazni a jövőben.
  • A nap során több típusú gyakorlatot kipróbálunk, a beszélgetős feladattól a mozgásosig, eszközöstől a játékosig, nagyobb kihívást jelentő feladatot beleértve – így könnyen lehet majd őket kombinálni időkeret és igény szerint, ezek többféle program megvalósításának az alapját képezhetik.
  • Egy gyakorlatot sok variációban meg lehet valósítani, a nap során lesz is szó arról, hogy milyen más verziók szoktak működni.
  • A kipróbált feladatok és használt eszközök kapcsán a tréner sok saját tapasztalatot megoszt a résztvevőkkel, így a gyakorlatban azonnal használható eszköztárral gazdagodnak.
  • Interaktív előadás gyakorlatokkal, saját élmény, kiscsoportos feladatok és azokra való nyilvános reflexió.

Miről lesz szó?

● Ismerkedős gyakorlatok: új emberek integrálása, egymást jól ismerők kapcsolódása, mélyebb megismerése.

● Rövid, 5-10 perces jégtörők.

● Közös stratégiaalkotás, együttműködés: gyakorlat, amiből egy 1,5-2 órás csapatépítőt lehet megvalósítani.

● Gyakorlatok képkártyákkal a csoportkohézió erősítésére.

● A Lego, mint eszköz használata csapatépítő játékokhoz.

Kinek ajánljuk a képzést?

HR vezetőknek,

akik időnként kisebb programokat valósítanak meg szervezeten belül, és ehhez keresnek inspirációt.

Vezetőknek,

akik a saját csapatuk számára tartanak rövidebb csapatépítő alkalmakat, vagy akik sok belső fejlesztést facilitálnak, és ezeket szeretnék feldobni játékokkal, gyakorlatokkal.